Antifragility Assessment™

Muuttuuko organisaationne paineessa vahvemmaksi – vai vain kiireisemmäksi?

Antifragility Assessment™ auttaa tunnistamaan, kuinka hyvin organisaationne pystyy hyödyntämään muutoksia, häiriöitä ja epävarmuutta kehittymisen lähteenä.

Mittaa, kuinka hyvin organisaationne pystyy vahvistumaan muutosten, häiriöiden ja epävarmuuden keskellä.

10
Kyvykkyys­ulottuvuutta
40
Väittämää
20–30 min
Vastausaika
Heti
Raportti sähköpostiin
Miksi tämä on tärkeää

Kestäminen ei riitä. Kysymys on siitä, vahvistuuko organisaationne paineessa.

Moni organisaatio mittaa resilienssiä, tehokkuutta ja työntekijäkokemusta – mutta harva ymmärtää, tuleeko se aidosti vahvemmaksi häiriöiden kautta.

Osa organisaatioista kestää muutoksia. Osa palautuu niistä nopeasti. Mutta vain harva osaa systemaattisesti hyödyntää muutoksia oppimisen, uudistumisen ja kilpailuedun lähteenä.

Antifragiliteetti tarkoittaa kykyä vahvistua epävarmuudesta. Se ei ole pelkkää muutoskestävyyttä, vaan organisaation kykyä oppia, kokeilla, mukautua ja löytää uusia mahdollisuuksia juuri silloin, kun toimintaympäristö muuttuu.

Mitä arviointi mittaa

Kaksi näkökulmaa antifragiliteettiin

Arviointi tarkastelee sekä organisaationne kyvykkyyksiä että niiden konkreettista näkymistä toiminnassa.

Antifragility Potential Score

Organisaationne nykyiset kyvykkyydet ja edellytykset vahvistua häiriöistä. Perusta, joka joko mahdollistaa tai rajoittaa antifragiliteettia.

  • Muutoskyvykkyys
  • Kokeilukulttuuri
  • Oppimisnopeus
  • Päätöksenteon hajautuneisuus
  • Psykologinen turvallisuus
  • Asiakasresponsiivisuus
  • Strateginen joustavuus
  • Ajattelun moninaisuus

Antifragility Outcome Score

Näyttö siitä, miten organisaationne on todella vastannut aiempiin muutoksiin, haasteisiin ja häiriöihin – ja mitä niistä on jäänyt käteen.

  • Häiriöistä oppiminen
  • Uusien mahdollisuuksien tunnistaminen
10 mitattavaa ulottuvuutta
01
Muutoskyvykkyys
02
Kokeilukulttuuri
03
Oppimisnopeus
04
Päätöksenteon hajautuneisuus
05
Psykologinen turvallisuus
06
Asiakasresponsiivisuus
07
Strateginen joustavuus
08
Ajattelun moninaisuus
09
Häiriöistä oppiminen
10
Uusien mahdollisuuksien tunnistaminen
Kenelle

Suunniteltu johdolle ja kehittäjille

Arviointi on tarkoitettu ihmisille, jotka vastaavat organisaation uudistumis- ja muutoskyvystä.

Yrittäjät ja toimitusjohtajat
Johtoryhmät
HR- ja henkilöstöjohtajat
Kehittämispäälliköt
Organisaatiot epävarmassa toimintaympäristössä
Yritykset, jotka kehittävät tulevaisuuskuntoa
Mitä saat

Kattava tulosraportti sähköpostiisi

Vastattuasi saat automaattisesti muodostetun raportin, joka tarjoaa konkreettista suuntaa johtoryhmätyöskentelyyn ja strategiseen kehittämiseen.

  • Overall Antifragility Score
  • Antifragility Potential Score
  • Antifragility Outcome Score
  • Pisteet kaikille 10 ulottuvuudelle
  • Lyhyt tulkinta jokaisesta ulottuvuudesta
  • Kypsyystaso: Fragile, Robust, Resilient, Adaptive tai Antifragile
  • 3 tärkeintä vahvuutta
  • 3 tärkeintä kehittämisaluetta
  • Käytännön suositukset
  • 5 ehdotettua seuraavaa askelta
  • Reflektiokysymykset johtoryhmän keskusteluun
Hinta

170 € + alv

Saat kattavan itsearvioinnin ja automaattisesti muodostettavan tulosraportin, jota voi hyödyntää johtoryhmätyöskentelyssä, strategiatyössä, kehittämispäivässä tai organisaation tulevaisuuskunnon arvioinnissa.

Turvallinen maksu·Raportti heti sähköpostiisi
Usein kysyttyä

Vastaukset tavallisimpiin kysymyksiin

Haluatko tietää, vahvistuuko organisaationne muutoksista?

Aloita itsearvioinnista – saat konkreettisen raportin ja seuraavat askeleet johtoryhmätyöskentelyn tueksi.

Osta Antifragility Assessment™ – 170 € + alv